令和3年12月21日に「一般事業主行動計画」を策定しました。

 

令和3年12月21日策定

株式会社 山本組 行動計画

 社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間  令和3年12月21日〜令和8年12月20日までの5年間
2.内容

 目標1:産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除等の制度の周知や情報提供を行なう。

 <対策>
● 令和4年1月〜 法に基づく諸制度の情報提供
● 令和4年1月〜 制度に関するパンフレットなどを社員に配布

 目標2:男性の子育て目的の休暇取得の促進。

 <対策>
● 令和4年2月〜 相談窓口の担当者の選定
● 令和4年2月〜 相談窓口の設置

 

お知らせ

前の記事

ISO審査について